华为机考是哪一种？校招软开、AI方向、非编程和OD机考怎么认、多少分过（2026）

一句话回答：「华为机考」至少有四种，外加一个常被混进来的综合测评。走官网校招的，软件开发方向是 3 道编程题（100/200/300 分）150 分过，AI 方向是 20 道选择加 2 道 AI 编程 180 分过，网络安全、隐私保护这类岗是 60 分钟的客观题 / 问答题，往年都在时习知上考；走外企德科这类招聘顾问的华为 OD，2026 年 4 月起换了新系统，3 道题 100+100+200 分、核心代码模式、牛客客户端加双机位。先看是谁通知你、链接是什么域名，再看题量，就知道该照哪一套准备。内容核对于 2026 年 11 月 3 日。

每年秋招这几周，牛客上关于华为机考的帖子会出现两种完全对不上的说法：一种说「3 道题满分 600，150 就过」，另一种说「3 道题满分 400，要自己写输入输出」，还有一种说「现在不用写输入了，跟力扣一样」。这三种说法都有人亲身考过，因为它们说的根本不是同一场考试。

我把这几种考试拆开写，目的只有一个：你手上那封通知，先认出它是哪一种，再去看对应的准备方法，别拿 OD 的攻略去考校招，也别拿开发岗的题单去考 AI 方向。

先看这张表：四种华为机考和综合测评

你收到的	谁通知你	在哪考	考什么	多少分过	监考
校招 · 软件开发方向	华为校招 HR，短信确认后发考试链接	时习知（shixizhi.huawei.com）	3 道编程题，100 / 200 / 300 分，ACM 模式	150 / 600	摄像头 + 屏幕监控 + 手机扫码防作弊
校招 · AI 方向	同上	同上	20 道选择（150 分）+ 2 道 AI 编程（150、300 分）	180	同上
校招 · 非编程类	同上	时习知	60 分钟，客观题 / 问答题	通知里写	同上
综合测评（不是机考）	短信提醒，链接在邮箱	邮件里的测评链接	一百多题性格问卷	不公开，没过会通知重测	以页面要求为准
华为 OD 机考	外企德科等人力公司的招聘顾问	牛客（要装牛客客户端）	3 道题，100 + 100 + 200 分，2026 年 4 月起核心代码模式	坊间口径 150 / 400	双机位：电脑摄像头 + 手机侧后方

表里每一格的出处都在下面对应小节里写明，哪些是招聘方发的指南，哪些只是考生口径，我分开标了。

三步认出你这场是哪一种

第一步：看是谁联系你。 你在华为招聘官网 career.huawei.com 的「校园招聘」投的岗，联系你的是华为 HR，这是校招机考。如果是人力公司的招聘顾问加你微信、打电话说「华为 OD 岗位」，这是 OD。OD 的招聘顾问在牛客上发帖时，认证身份写的就是「外企德科人力资源服务 · 高级招聘顾问」。两条线的机考题库、分数线、复考规则都不通用。

第二步：看链接是什么域名。 华为部门招聘在牛客发过几年的机考指南（2023、2024 年两份）都写明「华为机考是在时习知进行的」，链接域名是 shixizhi.huawei.com。OD 的链接走牛客，考前要装牛客客户端，有 OD 考生的考前清单写的第一条就是「提前 1h 下牛客客户端」。

第三步：进考场后看题量。 20 道选择题打头的是 AI 方向；3 道编程题、分值写着 100 / 200 / 300 的是校招软开；分值 100 / 100 / 200 的是 OD；一百多题、每题让你选「最像你」和「最不像你」的是综合测评，不是机考。

还有一种情况：考试时间没法帮你区分。校招机考固定在每周三晚上（偶尔周五加一场），OD 新系统也有一场在周三晚上 20:00–22:30，撞在同一个晚上很正常。

校招 · 软件开发方向：3 道编程题，150 分过

这是被问得最多的一种。牛客上 2026 年 8 月发的《27 届华为校招机试答疑帖》，口径是这样的：

• 题型：3 道编程题，100 / 200 / 300 分，考数据结构、算法和编码能力。
• 及格线：软件开发 150 分通过。
• 计分：按测试点通过比例给分。一道 100 分的题过了 40% 的用例，就拿 40 分。同一题多次提交，按最高那次算。
• 模式：ACM 模式，自己处理输入输出。
• 语言：C、C++、C++14、Java、Python2、Python3、Go、JavaScript、C#、R。
• 时间：机试开启后固定每周三晚上，偶尔周五加一场。具体日期 HR 跟你约，机考当天或前一天发链接。
• 想改期：那天有事就别点链接，跟对接的 HR 说一声，一般会安排下一次。
• 没过：机试是筛选环节，跟 HR 沟通后「有一定概率被重新捞起」，不是一锤定音，但也别指望。

时长这份答疑帖没写。2024 年 7 月牛客上那份《华为校招机考指南》写的是编程类 120 分钟、三道题、总分 600、150 分及格，还有一句「实习机考通过后，秋招可以沿用」。如果你暑期实习时已经考过并且通过，先问 HR 能不能沿用，省一次考试。

150 分是什么概念：第一题全过拿 100 分，第二题过一半用例就是 200 分以上。所以策略很直接：第一题求稳拿满，后两题能暴力就暴力，先把能过的用例分拿到手。答疑帖原话是「不会写也要先拿分，能暴力就暴力，别留空」，还提醒「严格卡输出格式，尤其是行末空格」。

题目范围、刷哪些题单，看华为面试怎么准备里机考那一段；校招从投递到主管面的完整流程看华为校园招聘怎么投。

校招 · AI 方向：20 道选择 + 2 道 AI 编程，180 分过

2025 年秋招起，华为把 AI 方向的机考单独拆了出来。投 AI 算法、AI 应用开发、数据科学这类岗位的，同一个答疑帖里的口径是：

• 20 道选择题共 150 分，考机器学习、深度学习、大模型基础、概率论；
• 2 道 AI 编程题，150 分和 300 分，同样是 ACM 模式，多为机器学习常见的「板题」；
• 180 分通过，比软开高 30 分。

最容易踩的坑是：投了 AI 岗，却只刷了开发岗的算法题，进考场看到 FlashAttention、Top-P 采样、prefill 和 decode 的瓶颈直接懵。选择题考点和编程题拆解我单独写过：华为AI机考怎么准备。

校招 · 非编程类：60 分钟客观题 / 问答题

不是所有校招岗都考编程。2024 年那份机考指南写了第二类「非编程类机考」：网络安全工程师、隐私保护工程师、信息体验工程师这几类岗位，在时习知上考，限时 60 分钟，题型是客观题、问答题，或者两者都有。

这一类今年的具体题量，我没找到 2026 年的公开口径，以你收到的通知为准。非研发类岗位（比如财经）走的是「考试（部分岗位涉及）+ 语言测评（部分岗位涉及）+ 综合测评」，不一定有机考，华为财经的流程我对着 27 届公告核对过一篇：华为财经校园招聘怎么投。

综合测评：常被当成机考，其实是性格问卷

很多人收到综测链接就以为是机考来了。综测是一份一百多题的性格问卷，每题三个选项，选「最像你」和「最不像你」，二三十分钟能做完。2026 年秋招的综测通知里有两句值得记住：短信只是提醒，完整答题链接和设备操作指引都在邮箱里；综测有提交截止时间，没按时完成后面的面试流程就开不了。

综测和机考之间没有先后因果：有人机考前收到，有人机考后收到，机考后收到综测不代表机考过了。怎么答才不被判前后矛盾，看华为综合测评怎么答不翻车。

华为 OD 机考：2026 年 4 月换了新系统

OD 是另一条招聘线，机考规则和校招几乎全不一样，而且今年 4 月刚改过，网上很多攻略还停在旧版。

2026 年 4 月 1 日起的新系统，几篇 OD 考生和招聘顾问的帖子口径一致的部分：

• 统一开考：从「自己选时间」改成统一场次。4 月是每周三晚上 8 点一场，之后改成每周两场，周三和周日 20:00–22:30，总时长 2.5 小时不变。
• 核心代码模式：从 ACM 模式改成和力扣一样的核心代码模式，题目给好函数签名，你只写函数体、return 结果，不用自己读输入。有考生复盘自己在考场上一直报 solution not defined，就是还按旧的 ACM 写法在写。
• 题量分值：还是 3 道题，100 + 100 + 200 分，满分 400。
• 新题：招聘顾问的原话是「考一套粉碎一套，题库无复用」，旧题库只能帮你熟悉考点，背原题没用。
• 双机位：电脑摄像头拍正脸，手机横放在侧后方约 45 度，拍清屏幕、键盘、双手。机位不合格，成绩无效。

一位认证为华为 HR 的作者在牛客发的 OD 机考指南里还有几条硬规矩：切屏 3 次失效、超过 5 次自动交卷，「哪怕弹出消息框都算切屏」；第二机位出问题系统不会提醒你；没通过有半年冷冻期，不能马上重考。及格线官方没公布，考生之间普遍按「三题用例通过率加起来超过 150 分」来准备。

OD 的双机位怎么摆、旧版题型和备考思路，看华为OD机试那一篇。

两类考场共同的规矩

不管是时习知上的校招机考，还是牛客上的 OD 机考，下面这几条是一样的：

1. 带摄像头的 PC，手机不能用来答题。
2. 开考前按提示打开视频和屏幕监控，全程录制。
3. 除了考试页面和本地 IDE，别的网页、QQ、微信都不要开。本地 IDE 是允许的，写好再粘回答题页。
4. 手机要扫考试链接里的二维码做防作弊（OD 是正式的第二机位）。往年机考指南里的提醒是：关掉省电模式、屏幕设成常亮、开免打扰、别接电话、别跳出防作弊页面。
5. 关掉 Outlook、聊天软件这类会弹消息的程序，弹窗本身就可能被记成切屏。

想在考试里用 AI，两类平台的做法不一样

面灵AI 笔试助手是 Windows / Mac 桌面客户端：题目出现后鼠标悬停就识题，答案层只显示在本机，不用切到浏览器，键盘焦点留在考试页或本地 IDE 里。它能帮多少取决于题型：选择题、AI 方向的概念题帮得上；编程题它给思路和代码，但输入输出格式、边界条件得你自己核对，尤其 OD 新系统是核心代码模式，别把 ACM 写法原样贴进去。

平台这一层，两类考场分开说：

• 时习知（校招机考）：如果你这场要装时习知考试客户端，它会给考试窗口加防截屏，普通截图截回来是黑的或一张「客户端考试无法截图」的拒截页。Windows 上打开面灵AI 的「截图兼容模式」，它默认是关的，要自己手动开；我们在 Win10 上验证过可以出题，Win11 上收到过读回黑屏的反馈，正式考前用模拟考自己验一遍。Mac 上同样开截图兼容模式，答案放到手机副屏上，电脑屏幕上不留东西。完整步骤看时习知考试客户端怎么用。
• 牛客（OD 机考）：牛客客户端的检测项、黑名单软件和作弊判定规则，看牛客笔试客户端怎么用。OD 是双机位，手机从侧后方拍着你的屏幕，在面灵AI 账号里打开双机位笔试，浮窗会调成近乎全透明的样式，侧后方的镜头拍不清上面的字。

边界要说清：屏幕共享、录屏这一层我们处理得了；摄像头和第二机位拍到的物理环境，我们改变不了。AI 给的答案要你自己判断，规则怎么定、要不要用，是你自己的选择。

考前一天的清单，按类型挑

校招软开 / AI 方向

• 确认链接域名是 shixizhi.huawei.com，通知里有没有写要装客户端；要装就提前装好，走一遍模拟考。
• 软开刷 ACM 模式的输入输出；AI 方向补 Transformer 推理、KV Cache、量化这几块概念。
• 想好时间分配：第一题求全过，后两题先拿部分分。

OD

• 装最新牛客客户端，考前 20 分钟调设备。
• 手机加支架做第二机位：横放、侧后方 45 度、飞行模式连 Wi-Fi、全程充电。
• 按核心代码模式练题，熟悉「只写函数体」的写法。
• 记住切屏 3 次失效、5 次自动交卷，考前把所有会弹消息的软件退干净。

综合测评

• 去邮箱找完整链接和截止时间，别只看短信。
• 答之前先想好自己的「人设」，做题时保持前后一致。

常见问题

华为机考和华为 OD 机考是一回事吗？

不是。校招机考是华为 HR 安排、在时习知上考，软开方向 3 道题 100 / 200 / 300 分、150 分过；OD 是人力公司招聘顾问对接、在牛客上考，3 道题 100 + 100 + 200 分，2026 年 4 月起改成核心代码模式加统一开考。

华为机考多少分通过？

校招软件开发方向 150 分（满分 600），AI 方向 180 分。OD 官方没公布，考生普遍按 150 分（满分 400）准备。

华为机考是 ACM 模式还是核心代码模式？

校招机考是 ACM 模式，自己写输入输出，AI 方向的编程题也是。OD 从 2026 年 4 月 1 日起改成了核心代码模式。

华为机考可以用本地 IDE 吗？

可以。校招和 OD 的说明里都允许本地 IDE，写好粘到答题页提交；除了考试页面和本地 IDE，其他网页和聊天软件都不要开。

华为机考没过还能再考吗？

校招看情况，跟对接 HR 沟通后有一定概率被重新捞起；暑期实习机考过了的，往年口径是秋招可以沿用。OD 没过有半年冷冻期。

收到综合测评链接，是机考来了吗？

不是。综测是一百多题的性格问卷，和机考是两个环节，有截止时间，链接在邮箱里。

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作者 · 林舟。职业发展顾问，做过互联网公司招聘官，也做过 6 年多岗位候选人。写文章分享求职一线的真实观察，不卖课也不做培训。